Das AoH-Training aus der Sicht von Simone, Teilnehmerin 2019

«Führung in komplexen Welten», ist die Überschrift des Art of Hosting-Trainings, zu dem das Team «Transformation Leben» im November 2019 ins Springerschlössl in Wien eingeladen hat. Sowohl das Konzept, für welches AoH steht, als auch das gewählte Thema sind aus meiner Perspektive die Kernthemen für den Wandel, in dem wir alle in dieser Zeit mitten drinstecken. Erfahren Sie das auch so? 

Im Zeitalter der Digitalisierung haben wir uns mit der Kompliziertheit auseinandergesetzt: Wie baut man eine Boeing 747 zusammen? Wie kann ein Rechner noch mehr Informationen speichern und ordnen? Welche Teilschritte brauchen Schüler in der Erarbeitung eines Lernstoffes? Und ähnliche Fragen mit dem Fokus auf Ablauf, Sortierung, Umgang mit den vielen Informationen und Konzepten, die entstanden sind.  Jetzt sind wir im Übergang dazu, den Umgang mit Komplexität zu lernen und unser Handeln nach den Grundprinzipien der Komplexität neu zu formieren. 

«Prozesse kann man managen – Menschen kann man nur hosten»

AoH gibt diesen Rahmen und verbindet diese beiden Grundprinzipien

Prozesse managen: 

  • Wenn wir zusammen arbeiten, entwickeln, co-kreativ sind, haben wir einen zeitlichen und eventuell auch finanziellen Rahmen vorgegeben. 
  • In Prozessen und Projekten gilt es, gewisse Abläufe einzuhalten, damit Entwicklung, Lernen und Erfolg passieren können. 
  • Gewisse Vorgehensweisen unterstützen die Lösungsfindung je nach Art der Aufgabenstellungen.

Menschen hosten: 

  • Gerald Hüther (Neurobiologe) würde es so ausdrücken: Wir können Menschen nur einladen, ermutigen und inspirieren. Das passiert, wenn wir mit AoH arbeiten. 
  • Es gibt keine richtigen oder falschen Methoden, nur Haltungen. 
  • Der Mensch ist Teil des Natürlichen und daher von seinem Wesen und Körper her komplex aufgebaut. Wir haben ein Verständnis für das Komplexe. 
  • Es geht um das gemeinsame Anliegen und um das Erfahren von Co-Kreativität, wenn wir uns um ein gemeinsames Anliegen, einen gemeinsamen Purpose kümmern. 
  • Es geht um Lernen in der Gruppe durch das miteinander Verweben, jeder bringt sein Potenzial ein und oft sind sehr interdisziplinäre Settings heute Alltag.

AoH macht die effektive, zielorientierte Zusammenarbeit möglich. 

Kompliziert versus komplex 

Da merken wir schon, dass wir das Komplizierte schon ganz gut gelernt und verinnerlicht haben. Das Komplexe ist jedoch viel schwieriger zu erfassen. Darin liegt für mich ein so wundervolles, großes Potenzial, das wir jetzt noch gar nicht so richtig erfassen können. Step by step, sicher auch immer wieder mit etwas Mut und Wagnis verbunden, eröffnet sich ein neues Denken in allen Bereichen des menschlichen Zusammenseins. 

Das wir bereits mitten in der Umsetzung drinstecken, erkenne ich in diesen Beispielen: 

  • Die finnische Schule führt keinen fächerorganisierten Unterricht mehr, sondern ist mit dem «phenomen learning» als neue Unterrichtsstruktur ein mutiger Vorreiter, wie wir der Komplexität des Lernens gerecht werden können.
  • Verschiedenste Biologen machen in Büchern und Filmen ihre wissenschaftlichen Erkenntnisse allen zugänglich, wie Bäume und Lebewesen im Wald miteinander kommunizieren. 
  • Neurologen erkennen, dass das Hirn plastisch ist und Ärzte wissen, dass ein abgestorbener Sehnerv heilen kann oder die anderen Sehnerven so kreativ sein können und diese Aufgabe mitübernehmen. 
  • Im Bereich der Computertechnologie ist für mich das Schweizer Unternehmen Hazu ein Vorreiter, wie wir auch in der digitalisierten Welt den Wandel zur Komplexität umsetzen können.
  • Und ich bin mir sicher, zusammen mit Ihnen, liebe Leserin/lieber Leser, können wir diese Liste noch ganz gross erweitern😊.

Nein, Art of Hosting ist nicht Moderation. Es ist viel umfassender. 

Für mich ist AoH die Antwort auf die Frage, wie schaffen wir es, in dieser Welt, die wir uns geschaffen haben, wieder ganz Mensch zu sein. Die Aufgabenstellungen in Wirtschaft, Ökologie, Familie, Schule, um nur einige Bereiche zu nennen, wo neue, kreative Wege angegangen werden müssen, fordern das ganze Potenzial von uns Menschen. AoH unterstützt uns auf dem Weg dahin, diese neuen Lösungen gemeinsam zu entdecken und entwickeln. Durch ein AoH-Training bekommen Sie die Informationen und die Erfahrung, damit Sie aktiv den Wandel in Ihren Wirkungsfeldern unterstützen können. 

AoH ist genau das, was mir noch gefehlt hat, so fühlt es sich für mich an. Ich bin sehr dankbar und voller Freude am Forschen und Ausprobieren und weiss, dass ich mich jederzeit beim Team «Transformation leben» mit Fragen und Unsicherheiten melden kann und professionell unterstützt werde.

Was will ich mehr 😊. 

Berühren Sie diese Zeilen, dann klicken Sie hier und finden Sie heraus, ob AoH auch für Ihr Leben Antworten auf aktuelle Fragestellungen verbirgt.  

Freudig dankbar für das Training des Teams «Transformation leben» und die tollen Menschen, die mit mir zusammen das Training absolviert haben. 

Simone Ortner Rosales

AoH-Trainings für Spät- und Frühentschlossene: November 2019, April & November 2020

In zwei Wochen, am 12. November, starten wir unser Art of Hosting-Training, das wir diesmal rund um das Thema “Leadership in Komplexität” organisieren. An diesem Abend begeben sich die Teilnehmerinnen und Teilnehmer auf eine persönliche Reise, deren Ergebnisse danach in ihren Teams, Unternehmen und Parteien als bessere Zusammenarbeit sichtbar werden wird. Schließlich geht es bei AoH darum, mit anderen Zugängen an den drängenden Fragen zu arbeiten, die sich im Augenblick überall stellen.

Wir freuen uns über Spätentschlossene: ob allein, zu zweit oder als Team (Spezialpreis!). Anmeldung über TransformationLeben.at

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Leadership in Komplexität: Art of Hosting-Training Wien: 12. — 15. Nov. 2019

Alle Jahre wieder – so auch dieses: Wir freuen uns, wieder in Wien zu einem Art of Hosting-Training einzuladen. Die Kernfrage, der wir nachgehen, ist allgegenwärtig: 

Was heißt Leadership in komplexen Welten?

Gekonnter Umgang mit Komplexität steht heute mehr denn je auf der Agenda von Führungskräften: Die wirklich harten Herausforderungen von heute sind zu komplex, um von einigen Experten*innen oder der obersten Führungsebene alleine gelöst werden zu können. Die Forschung zeigt, dass in Komplexität Lösungen, die aus einer vielfältigen Gruppe unter Nutzung ihrer kollektiven Intelligenz entstehen, viel wirksamer sind, als jegliche herkömmlicher Ansätze. Art of Hosting ist aus dieser Erkenntnis entstanden und wird seit über 20 Jahre stetig weiterentwickelt, um den komplexen Anforderungen weiter gewachsen zu sein.

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